華爾街某科技公司會(huì)議室里，一場(chǎng)視頻會(huì)議正在進(jìn)行，攝像頭前的面孔越來(lái)越多地呈現(xiàn)出光滑得不自然的皮膚、緊繃的臉頰和年輕得與年齡不符的五官——這些硅谷精英們正在用一種新的方式應(yīng)對(duì)職場(chǎng)危機(jī)。

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“在硅谷，如果你看起來(lái)老了，你就會(huì)被貼上‘無(wú)關(guān)緊要’的標(biāo)簽。”舊金山整形外科醫(yī)生蒂莫西·馬滕直言不諱地指出。據(jù)《華爾街日?qǐng)?bào)》報(bào)道，越來(lái)越多的科技行業(yè)男性正在花費(fèi)數(shù)千美元進(jìn)行面部拉皮、頸部拉皮和眼瞼提升手術(shù)，只為在年輕被視為“創(chuàng)新力”的科技行業(yè)保住競(jìng)爭(zhēng)力。

華爾街日?qǐng)?bào)報(bào)道，硅谷正興起一股出人意料的風(fēng)潮：越來(lái)越多的“科技男”大舉投身面部整形手術(shù)。

比弗利山莊整形外科醫(yī)生本·塔雷稱，科技行業(yè)的男性拉皮手術(shù)需求在過(guò)去五年里增長(zhǎng)了五倍。

另一組數(shù)據(jù)同樣驚人：舊金山整形外科醫(yī)生安德魯·巴內(nèi)特透露，科技行業(yè)男性對(duì)面部拉皮手術(shù)的需求較新冠疫情前增長(zhǎng)了約25%，而眼瞼手術(shù)的需求更是增長(zhǎng)了50%。

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為什么科技行業(yè)男性突然如此關(guān)注自己的外貌？答案隱藏在行業(yè)文化中。

“不要雇30歲以上的人。”這是一位硅谷投資人曾直言不諱給出的建議。在科技行業(yè)，年輕被視為創(chuàng)新力的代名詞。

法律明文禁止年齡歧視，但潛規(guī)則難以消除。美國(guó)《ADEA法案》保護(hù)40歲以上的人，面試時(shí)詢問(wèn)年齡是違法的。但HR們?nèi)杂修k法推算你的年齡——看簡(jiǎn)歷上哪年大學(xué)畢業(yè)，工作經(jīng)驗(yàn)多少年，甚至使用的社交媒體平臺(tái)。

一位50多歲的技術(shù)大牛去面試一家硅谷科技公司，全場(chǎng)都是穿連帽衫、拖鞋的00后。當(dāng)他被問(wèn)及“平時(shí)聽(tīng)什么播客？玩不玩劇本殺？”時(shí)，他回答“我愛(ài)聽(tīng)爵士樂(lè)和 NPR…”然后就沒(méi)有然后了。“文化契合度”成了年齡歧視的隱晦代名詞。

科技男性的整容選擇呈現(xiàn)出明顯的年齡階梯。30多歲的男性通常會(huì)選擇肉毒桿菌注射、微量填充等非手術(shù)治療。到了40多歲，他們開(kāi)始接受更多的手術(shù)治療，包括所謂的“微整形”。

舊金山精神分析師斯蒂芬·薩賓表示，這一趨勢(shì)最初始于肉毒素及類似非手術(shù)項(xiàng)目，如今這類項(xiàng)目在硅谷已“近乎過(guò)時(shí)”。“現(xiàn)在的心態(tài)幾乎是：‘能讓自己狀態(tài)更好的事，為什么不做？’”他說(shuō)。

GLP-1類減肥藥（如Ozempic）的流行也給這一趨勢(shì)添了把火。快速減重會(huì)導(dǎo)致皮膚松弛，形成所謂的“奧司匹克面容”——面部脂肪流失使面部出現(xiàn)明顯衰老特征，包括顴部凹陷、皮膚松弛和皺紋加深。